“当然，还有在🗖🛦🞥场的各位，同样都值得表扬……”
说了一番🕀🆡开场话之后，楼承诺让各个部门的负责人汇报了一下近期各部🕃🔩门的工作事项。
首先是行政部这边。
行政部属于公司内勤单位，在业务领导上由副⛲台长孟晴🂣🐪🂨负责，职责为协助孟晴对台行政事务进行管理。
此外还包含像是处理电视台非节目类项目🄌🟖资质的申报🟂🚖📖办理，公章使用管理，规章制度的制订和修正，食堂、宿舍、保卫、消防安、接待往来、保洁卫生、车辆使用登记管理维护、行政设备日常维修工程等等工作。
在孟晴领导下，行👦政部门工作结果🖯的数据还是比较好的，部门经理发言也是极为有腔有调，充满了对自家部门的自豪和信心。
听得行政部门负责人汇报完这段时间以来行政部的工作事项，楼承诺道：“行政部的工作完成得🛱☧还是不错的，下一阶段，行政部要着力于完善企业文化和增强员工们对台向心力和企业荣誉感。”
“🌟明白，行政部这边会将它当作后续阶段的主要任务来抓。”听到楼承诺的话，行政部门负责人说道。
接着，楼承😄⚛诺又听了人事部和财务部两个文职部门的汇报。
人事部那边，工作永远都是完善绩效考勤制度以及增加电视台制作人员、中高层储备🍴🌑♼干部等几个，基于电视台现在的影响力，各方面的招聘计划都不再像以前那样颇多问题。
所以这一次的工作汇报，人事部门终🚷🗿于避免了让楼承诺皱着眉头听讲的事情发生。
人事部负责人汇报完工作事项之后，则是财务部负责人进行发言。
财务部的工作事项也很简单，就是电视台财务数据统计，日常开会主要就是抱怨人事部天天调整薪酬，搞🄈🞸得财务部账目一次又一次，再然后就是控诉这个部门花钱、那个部门要钱。
搞得会议室里一个个部门负责人都尴尬得要🗈🙨🌾死。
不过呢，财务部门的职责本来就负责公司日常财务核算，参与公司的经营管理，根据公司⛞🛢资金运作情况，合理调配资金，确🏊😜保公司资金正常运转，倒也不算无事生非🙙🔤。
“陈部长说得也有👦道理，确实电视台现在家底虽然丰🟂🚖📖厚，但远远还未到奢侈浪费的🏴🞒时候，当然，哪怕到了那个时候，也不是说就能奢侈浪费。各个部门要配合财务部做好部门开支结算，要用多少钱才用多少钱，坚决杜绝资金浪费！”
听楼承诺🕀🆡语气严肃，在场诸位高管神情也都是一凛，纷纷应是。
接下来，总编室、广告部、剧集部、综🐦艺部🗈🙨🌾、一套班子两块牌子的少儿卫视部等部门，也相继汇报了😟🂩一下自己部门的工作情况和工作事项。
总编室在确实电视台里各部门中的地🚷🗿位算是比较高的。