“🐝🀷🁘三个月前合约到期，公司不再跟我续约，我失业了。我有两个孩子，一个五岁，一个三岁，我妻子上个月被查出患有尿毒症。我已经山穷水尽了。”
“好，请展示一下你的职业水准。”
……
每个歌手进来的大致流程就是如此。
这种流程，🅘叶落将经历三天，每天面试四十来个歌手。
第一🖱天上午进行下来。进来🝞了大约十来个歌手，他们身上的故事是一个比一个惨🔅。
可就连秦时月，都没有被感动到失态🟉🛐，以叶落对这个女子的了解，看得出来，她的同情也好，安慰也罢，更多地是出于礼节性质。
为什么。因为这些歌手的职🝞业水准都不太够🚳。
水🐝🀷🁘准不够，吃不了这碗饭是没办法🜉⛼☌的🟉🛐事。怨不了别人。现在混得再惨，也只能说明，这位歌手入错了行，他不应该去当职业歌手。
这种实力明显不够的歌手，秦时月当然不会🚳让叶落🙨🌸用音乐去拯救他们，因为真心救不起来。秦时月可不想害叶落。
不过一上午下来，十来个歌手都是这个情况，叶落心里难免犯嘀♙咕了。
这要是一百多个备选的歌🅻手🝞都这样，怎⛤🜕🂀么办？
之前试播的那三🖞📫个歌手，其实混得并不惨。都是签约在🀝♙职的歌手，😂正在发片的。
这三个歌手是导演组临时找过来的，花点钱救救场，说混得惨，是为了节♫🙰目效果装的，因为本来就是试播集，不会公开放映，演一下而已。
眼下进来的🅘十多位，那是真惨，不过他们惨得也挺现实，实力确实不够。
美国的音乐市场，是比较成熟的。一个成熟的市场，🚹😐最🀝♙显著的标示就🎡💨是，档次明晰，高下立判。
歌手唱得好，那就大多混得好，唱得不⛤🜕🂀好，那就必然混得惨。
叶落心中一阵苦笑，心道实在不行的话，⛀那就只能在矬子里面🁗🅿拔♙将军了。
就在上午的面试接近尾声，叶落打算降低自己心中的标准时，前面电梯一开，进来一个女孩儿。