剩余六名🐧🂋女生，经过两轮的试拍后，表现都很优秀，🂴📁没有人被淘汰。
洛修虽然开了十家淘🞏宝店，但有一两个专职模特就够了🞙🔦。
不过他宁愿把这六个人都留下来，🙣每人每周给予一两天的拍摄时间，让她们都有收入。
这些美女以后都是资源，现在能以小成本跟她们建立合作关系，当然不会轻易错🏭过。
淘宝店扩展到了十家后，为了方便管理，增加效率，公司的结构需要重新调整。
李山负责管理整个运营及客服团队，伊青飞负责模特及服装的拍摄，关诗雨负责把控产品。
现在已经🐧🂋不需要她每天亲自跑服装批发市场，而是由小组成员先到市场选一批回来，再由她优中选优。
洛修屈指一算，现在急缺一名⛒🙹优🃭🛂秀的服🎞💎🐱装设计师。
未来要做品🟥牌，不可能都♰🌂靠批发市场，必然需要自己设计衣🅻服。
服装设计师可不同于其他岗位，随便找一个人都能做🂴📁。不仅需要技术，而且还要非常优秀。
不过人选早就已经选定了，那就是隔壁艺术学院美术系服🌑⚃🎬装设计专业，一个名💈叫安亦的大四女生。一秒记住http：//
洛修之所以🟥对她记忆犹新，是因为她太过有名了。
原历史的🐧🂋安亦大学毕业后沉寂了一年，在羊城面试了无数家服装公司，但处处碰壁，没有人能欣赏她的作品。
这是艺术家常见的遭遇，理🕦念太过于先锋，导致没人懂得欣赏，还容易被人当作🏭神🕢经病。
直到一次偶然的机会，她的作品出现在国外一家非常著名的🅻服装品🛒🛸牌公司设计部。
然后她被那家公司特聘了。
再过几年，她在那家公司♰🌂一路升迁，成为该公司首席服装设计师。
要知道这些服装品牌都非常高傲，而且他们制订了自己的审美标准，华人的艺术水平可以说在他们的鄙视链最底🝲🏈端。
华人在国外要得到🐎⚘他🞏们的认同，必须要做出远远高于他们水准的作品。